Tiga Bidang Kerja BP Batam Akan Digabung ke Pemko

Berita Populer

• Sekolah SMA di Batam Gratis, Uang Komite Dihapuskan
• Gaji Tenaga Kontrak Pemko Batam Sesuai SHB
• Domisili Usaha Tak Perlu Diperpanjang Tiap Tahun
• Pensiunkan PNS Ijazah SMA, Pemko Tunggu Juknis Menpan RB
• Cek Proses KTP Cukup Lewat SMS

Berita Terkait

• IPAL di Bengkong Masuki Proses Tender0
• Tim Teknis Tunggu SK untuk Mulai Kerja0
• 9 Infrastruktur Skala Kota Dibangun di 20170
• Wakil Walikota Buka Seleksi Paskibra Batam 20160
• Walikota-Wakil Walikota Batam Berkunjung ke Batam Pos0

Media Center Batam - Beberapa bagian di Badan Pengusahaan (BP) Batam akan digabungkan dengan Pemerintah Kota Batam terutama untuk bidang tugas yang sama. Contohnya, kata Walikota Batam Muhammad Rudi yaitu penggabungan Direktorat Pengamanan (Ditpam) BP dengan Satuan Polisi Pamong Praja (Satpol PP) Pemko.

Badan lain yang mungkin digabungkan yaitu Bagian Pertamanan BP Batam dengan Dinas Kebersihan dan Pertamanan (DKP) Pemko Batam. Serta Pemadam Kebakaran (Damkar) BP Batam dengan Badan Penanggulangan Bencana Daerah (BPBD) Pemko Batam.

"Selain asetnya, pegawainya juga nanti akan Pemko terima. Tapi yang pegawai saja ya, (tenaga) honornya tidak," kata Rudi saat berkunjung ke Batam Pos beberapa waktu lalu.

Penggabungan instansi ini menyusul adanya reposisi terhadap BP Batam. Setelah diambil alih Dewan Kawasan, maka BP Batam kini hanya ditugaskan untuk mengurus investasi terutama di Kawasan Ekonomi Khusus di Kota Batam. Sehingga ada beberapa tugas yang diemban BP Batam sebelumnya, tidak lagi diamanahkan kepada badan yang dulunya bernama Otorita Batam ini.

Sementara itu, anggota Tim Teknis BP Batam, Taba Iskandar mengatakan bahwa besar kemungkinan akan dilakukan perampingan jumlah pegawai di BP Batam. Menurut Taba, jumlah pegawai di BP Batam tidak boleh terlalu gendut.

"Mungkin ada reformasi birokrasi untuk jajaran ke bawahnya. Yang PNS, ada Pemprov, Pemko, gampang. Bisa dialihkan ke sana. Yang non PNS dilihat dulu apakah masih dibutuhkan apa tidak perlu. Itu kan harus ada analisa jabatan dan bobot pekerjaannya dulu," sebutnya.